人材育成
プレミアアシストは80%以上の方が未経験入社です。
実際の現場をイメージした自社研修施設を設立しており、独り立ちまでのサポートを伴走いたします。
入社後は、富山トレーニングフフィールドをはじめとした、各地の研修施設にて実技研修後、OJT研修で接客研修をいたします。
また、スキルアップのために、定期的なフォロー研修や資格取得のための研修を行っています。
充実した研修制度と成長、チャレンジできる環境が整っています。
研修例：ロードアシスト
研修・資格
01.
新人研修
研修施設のある富山県にて約20日間、車に関する知識や技術など、座学・実地研修で基礎を学びます。
研修内容
- 座学
- 実技（ロールプレイング形式）
- ジャンピング
- スペアタイヤ交換
- ガス欠対応
02.
OJT研修
配属先のSCにて約28日間、先輩隊員と実際の現場へ出動し、より実践的なOJT研修を実施します。
研修内容
- 作業（ジャンピング、スペアタイヤ交換、ガス欠対応、その他現場対応）
- 接客
- 案件受託処理
03.
フォローアップ研修
入社後、1年～1年半の隊員を対象に品質向上を目的とし、基本作業の再確認、弱点克服、改善指導を行います。
研修内容
- 座学
- 実技（ロールプレイング形式）
- ジャンピング、スペアタイヤ交換、 ガス欠、その他現場対応
04.
搬送基礎研修（積載車・レッカー車）
サービスカー独り立ち後、適性を見て搬送車両へのステップアップのため安全かつ正確に作業を行う知識・技術を身につけます。
研修内容
- 初任運転者に対する特別指導
- 搬送基礎座学
- 搬送基礎実技（ウインチ実技含む）
- 運転講習
- 搬送ロールプレイング
05.
資格
- 運行管理者
- 移動式クレーン運転士（一部でのみ必要）
- 玉掛作業者（一部でのみ必要）
- 中型自動車運転免許（搬送車両搭乗で必要）
研修例：ホームアシスト
研修・資格
01.
新人研修
東京または大阪の事務所にて2週間の座学・実技研修を行います。
住宅設備に関する基礎知識や訪問マナー、自社の研修施設を使用してよくあるトラブル対応などを実践的に身につけます。
研修内容
- 座学
- 工具の取り扱い基礎
- ロールプレイング
- 水・電気・建具技術研修
02.
OJT研修
約3ヵ月間、実際の現場にて作業を行います。
まずは水まわりの対応を中心に研修を受け、スタッフデビューを目指します。先輩の作業を見て学び、徐々に自分でも対応ができるようになっていきます。
03.
フォローアップ研修
独り立ち後、半年～1.5年のスタッフを対象に品質向上、基本再確認、弱点克服、改善指導を行っていきます。
04.
資格
- マンション管理士
- 二級管工事施工管理技士
- 二級建築士
- 二級電気工事施工管理技士
- 第一種電気工事士
- 液化石油ガス設備士
- 第二種電気工事士
- 消防設備士
- 管理業務主任者
- 危険物取扱者
- 給水装置工事主任技術者
研修例：パークアシスト
研修・資格
01.
新人研修
座学・実地研修で駐車場運営業務の基礎を学び、OJT研修へ移行します。
研修内容
- 駆けつけ業務（精算機や駐車場に関わるトラブル解決）
- 集金
- メンテナンス
- 清掃等
02.
OJT研修
先輩隊員と実際の現場へ出動し、より実践的なOJT研修を実施します。
研修内容
（ロールプレイング形式）※配属先の業務に移る
- 駆けつけ業務（精算機や駐車場に関わるトラブル解決）
- 集金
- メンテナンス
- 清掃等
03.
資格
- 第二種電気工事士
- 警備員指導教育資格責任者
- 貴重品運搬警備業務